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包容性卓越“的所有s.e.t.”目标


michelle cromwell

澳门太阳城游戏集团和其 多样性,公平和包容师 正在兴师动众本学期旨在包容性卓越。

所有s.e.t.倡议旨在以学生为中心(S),公平的态度(E) 和创伤通知(T)。它是一种集中的方法来提供课程和课外 活动,以及政策,方案和做法。

以学生为中心的放置多样性,公平和包容学生的需求 作为我们工作的中心和轴博士说。米歇尔·克伦威尔,副总统 多样性,平等和包容。

“这其中就包括我们所提供的课程,谁教他们,倡议我们开发, 教职工我们招聘和保留,我们承认学生和支持 坚持和机构的给药途径,”

它还键高校评估和应对澳门太阳城的气候和环境, 这就是学生的身体和心理体验。

股权的胸襟,需要的不公平和方式的深刻的理解 群体被边缘化 - 访问的机会,学院提供排除。

“公平的胸襟也要求我们自我反省,并承认 方面,我们有意或无意地充当压迫者,”克伦威尔说。

存在创伤通知,要求我们嵌入一个全面的和支持的气氛 “那个地址创伤幸存者的需求。”

“当我们的长期规划以及我们一天到一天的行动的重点是被以学生为中心, 公平的态度和创伤知情的,我们作为一个机构,将所有设置,”他们说。 “我们的学生将体验支持他们茁壮成长的包容性的澳门太阳城环境, 坚持和充分发挥其潜力。”

所有s.e.t.的部件开始今年秋季管理员的教育;总统, 副总裁和院长。该集团已承诺每月的第一个星期五 花近两个小时,以审查和讨论文学,搞活动 即开始建立自己的权益素养的过程。  

社区空间无论是在人与虚拟将集中在创造鼓励性的空间, 活动,研讨会和对话侧重于社会正义和反压迫的工作, 健康,艺术,因为我们互相支持,克伦威尔说。一系列的亲和力 标题为澳门太阳城游戏集团社区空间“差不多吧!现在就采取行动,”将继续 在秋季和进入春季装备社区成员提供工具,成为 反压迫。

要了解更多信息或了解更多信息,请联系多样性,公平和包容在 518-564-5410或发送电子邮件 [电子邮件保护].

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